Os materiais perfurocortantes fazem parte do cotidiano dos profissionais que atuam na área da saúde. Eles são importantíssimos para o bom desenvolvimento dos seus trabalhos. E para evitar qualquer acidente, é preciso tomar todos os cuidados necessários durante o seu manuseio bem como para o seu descarte.

Todos os objetos que podem ser utilizados para cortar ou perfurar, que tenham partes rígidas ou pontiagudas, como as lâminas, pinças, seringas, vidros, agulhas, entre outros, são classificados como materiais perfurocortantes. E ao utilizá-los em procedimentos com sangue e outros fluidos, o material fica contaminado. Por isso é muito importante que o médico e os enfermeiros, bem como os profissionais com contato com esses materiais, façam o manuseio correto desse material para evitar se cortar ou furar e, dessa forma, contrair uma doença. Também é preciso se atentar para o descarte correto desses materiais.

Os cuidados com o material perfurocortante

Para evitar possíveis acidentes ao manusear os materiais perfurocortantes, é necessário evitar qualquer tipo de distração e usar corretamente os EPI’s (equipamentos de proteção individual), seguindo as orientações recomendadas em cada procedimento.

Jamais utilizar como anteparo os dedos, ao utilizar materiais perfurocortantes. Não reencapar ou desconectar manualmente agulhas. Se o material perfurocortante tiver dispositivo de segurança, acioná-lo corretamente.

É importante que os profissionais que trabalham com esse tipo de material mantenham todas as vacinas em dia, incluindo Hepatite B e Antitetânica.

Importância do uso dos EPI’s

Os Equipamentos de Proteção Individual, mais conhecidos como EPI’s, devem ser usados corretamente e precisam ter o registro do MTE (Ministério do Trabalho e Emprego), garantindo a qualidade e procedência.

Para cada procedimento a ser realizado na área da saúde, é indicado um tipo de EPI para garantir a segurança do profissional.

São equipamentos de proteção individual: as máscaras com filtro químico (para o profissional que vai manipular substâncias químicas tóxicas), as máscaras PFF/N95 (indicada para evitar doenças transmitidas pelas vias aéreas), luvas de borracha (proteção contra material biológico contaminado e produtos químicos), óculos de acrílico (proteger a mucosa dos olhos), protetor facial de acrílico (para proteger a face), avental impermeável, de manga comprida, bem como bota ou sapato fechado impermeável (para proteger a pele e a roupa).

A máscara cirúrgica e o gorro para cabelo, não possuem o registro como EPI, mas são considerados e super importantes para a proteção da mucosa oronasal, proteção do ambiente contra as secreções respiratórias dos profissionais da sala. O gorro protege o couro cabeludo e também o ambiente contra os cabelos que podem se soltar.

Além dos EPI’s também é essencial que os profissionais da área da saúde sigam os planos de biossegurança de cada local ou para cada atendimento.

Biossegurança

Descarte correto do material

A Anvisa orienta que os materiais perfurocortantes precisam ser descartados separados dos demais lixos. Sendo importante descartá-los logo após o seu uso, no local adequado, em recipiente rígido e resistente para evitar se romper ou vazar. Também devem ter identificação, contando a escrita “perfurocortante” e quando houver demais riscos à saúde, estes devem estar escritos, como, por exemplo, os materiais radiológicos ou químicos.

É muito importante certificar-se de que a caixa coletora de materiais perfurocortantes esteja em ótimas condições e montada corretamente, próximo ao local de realização dos procedimentos. Seu preenchimento não deve ultrapassar dois terços da sua capacidade e ela jamais pode ser reaproveitada. O descarte da caixa deve ser feito por profissionais capacitados. Além disso, ela deve ser lacrada corretamente.

Curso Técnico em Enfermagem

O CEAP-PR oferece um ensino de qualidade, preparando os estudantes do Curso Técnico em Enfermagem para desenvolver as suas atividades com excelência, e os conhecimentos certos para garantir não só a segurança do profissional como também dos seus futuros pacientes. Aliando teoria e prática, cada estudante vai sendo capacitado para oferecer o seu melhor onde irá atuar, e se destacando no mercado de trabalho.

Saiba mais aqui.

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Fundamental para o desenvolvimento da Assistência de Enfermagem, a anotação é um recurso importante e indispensável para profissionais e pacientes.

É um registro de informações, organizado cronologicamente para acompanhar o quadro clínico de quem está internado. Permitindo acompanhar evolução, avaliar cuidados prescritos e detectar quaisquer alterações, a anotação de enfermagem deve ser feita de modo preciso e cuidadoso.

Quais são as anotações de enfermagem principais?

As anotações de enfermagem compreendem aspectos fundamentais relacionados ao paciente. Informações básicas, como admissão do paciente, antecedentes clínicos, tratamentos preexistentes e administração de medicamentos são alguns dos itens básicos da lista. Os procedimentos específicos também devem compor o quadro de anotações, como em casos de uso de dreno, sondas ou a presença de curativos.

Alinhada a todas as informações, é preciso indicar a data correta de cada procedimento ou etapa do atendimento clínico.

Como fazer uma anotação de enfermagem completa e eficaz?

Baseado no guia elaborado pelo COFEN (Conselho Federal de Enfermagem), selecionamos informações importantes sobre como proceder de forma eficaz ao fazer as anotações de enfermagem, levando-se em consideração seus vários aspectos e ainda para respaldar ética e legalmente tanto o profissional de saúde quanto o paciente.

O primeiro ponto a se destacar é em relação às informações que devem preceder as anotações, como, por exemplo, a data e a hora de início de cada plantão. Outro fator importante é a assinatura do profissional que executou a atividade, seguido do número do Coren – visto o uso do carimbo ser facultativo.

Informações básicas iniciais sobre o paciente devem ser inseridas, tais como: procedência, presença de acompanhante e em quais condições de locomoção o paciente se encontra (deambulando, cadeira de rodas, maca, etc.). A seguir, devem ser anotadas as condições gerais do paciente, observando aspectos como o nível de consciência, estado de humor, estado nutricional e coloração da pele. Nessa etapa é importante anotar também se há o uso de dispositivos, como, por exemplo, cateter de acesso venoso, sondas e curativos e se atentar também às queixas do paciente.

Outra parte essencial da anotação de enfermagem é registrar todas as recomendações feitas ao paciente, tais como jejum, dietas específicas e inserção venosa.

Dados sobre exames físicos, cuidados e procedimentos realizados e possíveis intercorrências também devem ser registrados.

As anotações devem ser realizadas imediatamente após a prestação dos cuidados. É fundamental evitar rasuras, linhas em branco ou espaços. As anotações devem ser feitas em caneta (azul ou vermelha), não sendo permitido a utilização de lápis ou corretivo.

Escrita de forma legível, completa, precisa e pontual, a anotação ainda deve constar a resposta do paciente ao tratamento efetuado, as informações obtidas e as recomendações fornecidas pelo profissional bem como intercorrências e sintomas observados.

A anotação de enfermagem deve conter a descrição de características específicas como tamanho (centímetros e milímetros), quantidade (gramatura, milimetragem, etc.) além de coloração e forma, e não deve conter termos que remetam à quantidade ou intensidade, tais como: muito, pouco, quase, etc. Ainda sobre a escrita, deve-se utilizar somente abreviaturas previstas em literatura.

Por fim, a anotação de enfermagem deve tratar de aspectos simples e primordiais, e dados simples e de fácil entendimento. Com base nessas informações e treinamento devido, a anotação de enfermagem feita corretamente denota cuidado, compromisso e profissionalismo do técnico em saúde.

CEAP-PR

Prezando sempre pela excelência e comprometimento, o curso Técnico em Enfermagem do CEAP-PR é estruturado de modo a oferecer a melhor formação teórica e prática, amparado a valores morais e éticos e alinhado a rigorosas normas de biossegurança.

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O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) é um documento médico que assegura a saúde do funcionário para exercer suas funções profissionais. Ele atesta se o profissional está apto ou não para exercer a sua atividade de trabalho.

O ASO funciona como filtro de indicação e seleção de profissionais para cada área de trabalho, atestando aptidão total ou parcial e inaptidão. Como por exemplo, uma pessoa com problemas de sensibilidade auditiva pode não estar apta para trabalhar em locais muito ruidosos. Neste documento, devem constar informações como: nome completo do funcionário, registro de identidade, função na empresa, histórico de saúde, riscos ocupacionais na função exercida, avaliação médica e parecer final indicando sua aptidão.

Além disso, é um documento fundamental, pois registra os riscos inerentes às atividades laborais e toda empresa precisa, de maneira imprescindível, emiti-lo. Já que a partir da documentação dos riscos é possível definir os exames necessários para garantir e controlar a qualidade do ambiente de trabalho dos funcionários. E, assim, direcionar os profissionais aptos às suas atividades e prevenir situações de risco.

A renovação do ASO se dá num período de 90 a 135 dias conforme as normas do Ministério do Trabalho, bem como dos riscos que a função apresenta. Também os exames complementares de aptidão devem ser repetidos anualmente ou conforme a solicitação.

De maneira, existem cinco principais tipos de ASO:

Admissional – aquele que comprova a aptidão de um funcionário para determinada função sendo feito antes da sua admissão no trabalho;

Demissional – aquele que comprova que a saúde do funcionário não se alterou devido às suas funções de trabalho e deve ser emitido até a homologação da rescisão do contrato;

Periódico – aquele que determina se possíveis alterações na saúde do funcionário ocorreram devido às suas funções de trabalho. Este ASO deve ser realizado periodicamente em função da empresa e do grau de risco da atividade;

Mudança de função – aquele que é realizado sempre que há uma alteração na função do funcionário, que pode acarretar ou não nas mudanças de riscos para o mesmo;

Retorno ao trabalho – aquele direcionado aos trabalhadores afastados por um período de 30 dias ou mais e estão retornando às suas atividades.

Os profissionais técnicos de Segurança e Enfermagem do Trabalho são responsáveis por supervisionar toda a área de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) de uma empresa. Orientam e coordenam todo o sistema SST, por meio da análise de riscos e desenvolvimento de medidas preventivas de acidentes.

Na ausência de um Médico do Trabalho, eles serão responsáveis em checar a validade e regularidade do ASO dos funcionários. Além disso, os técnicos são responsáveis por inspecionar todos os equipamentos e instalações e, também, registrar quaisquer irregularidades na equipe e nas instalações da empresa, de modo a minimizar os riscos de potenciais acidentes. Ainda, é de extrema importância que os profissionais técnicos elaborem relatórios e participem de reuniões e tomadas de decisões, sugerindo e analisando medidas de segurança nas áreas de todo o SST.

No CEAP-PR é possível fazer um curso Técnico em Segurança do Trabalho e Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho.

Clique aqui e confira dias e horários dos cursos.

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A Terapia Intravenosa (TI) consiste em um procedimento manual de administração de substâncias (como soluções medicamentosas, fluidos, sangue) diretamente na corrente sanguínea. Por ser um método intravenoso sua resposta é mais rápida e mais eficaz que o método tradicional via oral.

As razões mais comuns para a TI são: reposição de fluidos e eletrólitos; administração medicamentosa, incluindo quimioterapia e anestésicos; administração de sangue e/ou hemoderivados; reposição nutricional.

Para a realização deste procedimento são necessários profissionais altamente qualificados em todos os processos terapêuticos, desde o planejamento e avaliação do paciente até a efetiva execução. Eles estarão envolvidos diretamente na escolha de materiais (como cateteres) e seleção adequada das veias, contribuindo para o maior conforto possível do paciente. É fundamental a preparação e adequação de toda a equipe de profissionais de saúde, para garantir a qualidade de assistência fornecida.

Quanto aos cuidados de enfermagem com a Terapia Intravenosa, é essencial que o profissional de saúde mantenha um diálogo direto com seu paciente, sempre explicando a importância dos procedimentos e como eles funcionam, para que os cuidados durante o tratamento sejam facilitados.

Por se tratar de um procedimento invasivo, complicações podem acontecer, e por isso é preciso avaliar as condições do paciente quanto ao procedimento, sabendo se está de acordo com o método e se compreende os cuidados necessários. Além disso, é necessário um monitoramento constante ao longo de todo o tratamento, checando se o local está limpo e seco e se a linha IV está o mais reta possível, para evitar futuros bloqueios.

Também é muito importante monitorar as taxas de infusão e controlar o gotejamento, para realização efetiva da terapia. E para evitar possíveis erros de medicação, é necessário sempre checar a identificação dos rótulos e frascos usados no tratamento, bem como a dosagem e validade dos mesmos. Como a terapia intravenosa é um procedimento relativamente comum em pacientes hospitalizados, estes e outros cuidados devem ser levados em consideração a fim de diminuir os possíveis riscos inerentes à TI. Estas estratégias de assistência à enfermagem devem ser constantemente incentivadas por meio de políticas institucionais.

Tendo em vista que diversos problemas podem ocorrer durante o curso do tratamento, é necessário que o profissional de saúde esteja atento a todas as possíveis adversidades, e apto a supervisionar diretamente todas as etapas e, também, orientar a equipe.

Pensando nisso, o Centro de Educação Profissional Anisio Pedrussi (CEAP-PR) oferece o Curso de Aperfeiçoamento em Terapia Intravenosa. No curso o aluno será preparado para dominar os conceitos metodológicos da Terapia Intravenosa, como: saber os principais cuidados e melhores práticas da enfermagem, administração in bolus e infusão, entender possíveis complicações.

E assim, estar altamente qualificado para a realização do procedimento. O curso é formado por turmas de até 10 alunos por professor, para personalizar o aprendizado e maximizar o aproveitamento dos alunos.

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O absenteísmo, ou absentismo, refere-se à ausência habitual, geralmente intencional, de um ou mais trabalhadores no ambiente de trabalho.

As ausências podem ser de curtos períodos de tempo, como um atraso no expediente, ou até mesmo longos períodos, como quando um funcionário não aparece no trabalho por muitos dias.

As causas deste fenômeno são variadas, e podem estar diretamente relacionadas ao funcionário (como acidentes, consultas médicas, estresse, assédio, entre outras) ou à própria empresa (como condições desfavoráveis de trabalho, má gestão empresarial).

De maneira geral, podemos categorizá-las em dois principais grupos, aquelas amparadas por lei e que não podem ser descontadas do salário, como doenças atestadas por um médico, e àquelas voluntárias que podem ser descontadas de acordo com os critérios da empresa, como problema com transporte.

O absenteísmo no trabalho está diretamente relacionado à produtividade das empresas.

Uma vez que este fenômeno seja recorrente, há uma sobrecarga constante por parte da equipe que reflete diretamente na produtividade e nos gastos da empresa. Os custos, diretos e indiretos, para gerir o absenteísmo são altos. Por isso é essencial que as empresas adotem medidas de monitoramento e controle das faltas e tenham profissionais adequados a lidarem com este tipo de fenômeno.

Na tentativa direta de reduzir o absenteísmo, as empresas podem e devem instaurar políticas proativas de incentivos, como folgas remuneradas; sistemas de compensação aos trabalhadores que não tenham faltas injustificadas; sistema de monitoramento e auxílio psicológico e integridade da saúde física dos funcionários; entre outros. Essas medidas devem motivar seus funcionários de diferentes maneiras, para que haja não só um aumento da produtividade da empresa, mas também um aumento da produtividade da equipe, resultando em um saldo positivo para ambas as partes.

Em instituições hospitalares, enfermeiros e técnicos de enfermagem estão entre os profissionais com maiores taxas de ausência no ambiente de trabalho. Profissionais de enfermagem que vivem em condições desfavoráveis estão mais propensos a desenvolverem transtornos e/ou doenças que podem levar, direta ou indiretamente, ao absenteísmo.

Nesse sentido, é fundamental a presença de um profissional que supervisione a saúde ocupacional dos funcionários. Assim, o profissional Técnico em Enfermagem do Trabalho é responsável por auxiliar na observação do estado de saúde dos trabalhadores de enfermagem da empresa, bem como monitorar e desempenhar todas atividades técnicas na área de saúde ocupacional e avaliar os fatores de fadiga e insalubridade dos funcionários, para garantir o bem estar do trabalhador, juntamente com outros membros do SESMT (Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho).

O Centro de Educação Profissional Anisio Pedrussi (CEAP-PR) oferece a Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho, que irá formar profissionais técnicos aptos a desenvolverem suas atividades dentro das empresas, respeitando todas as normas e padrões técnicos estabelecidos por lei.

No curso, é possível aprender de forma prática a implementar os métodos de saúde e segurança do trabalho (SST) às condições reais da sua função, como prevenir acidentes de trabalho e promover a integridade física e psicológica do trabalhador de enfermagem. Além da formação teórica e prática, durante o curso poderão ser agendadas visitas técnicas e outras atividades complementares à sua formação.

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O surgimento de mitos e tabus pela falta de informação da população prejudica a prevenção e diagnóstico precoce de doenças. Com o objetivo de ajudar nessa prevenção, foram criadas as campanhas de conscientização em saúde, fundamentais para a sociedade, pois promovem a educação e alertam sobre os riscos de várias enfermidades.

Todos os meses são divulgadas campanhas de prevenção, caracterizadas por uma cor: 

Janeiro branco

Tem o objetivo de alertar a sociedade sobre as necessidades relacionadas à saúde emocional e mental. Esses aspectos da saúde ainda são repletos de paradigmas, por isso, a conscientização é importante na criação da cultura mundial de saúde mental.

Fevereiro roxo

Essa campanha é destinada à conscientização e combate ao Mal de Alzheimer, Lúpus e Fibromialgia. Busca educar a população sobre prevenção e tratamento dessas doenças.

Fevereiro laranja

Criado para esclarecer a população sobre a Leucemia, abordando a importância da doação de medula óssea devido à dificuldade de encontrar doadores compatíveis.

Março azul

Tem como objetivo informar a população sobre a prevenção e tratamento do câncer colorretal, o terceiro tipo de câncer mais comum no Brasil.

Abril verde

A campanha visa a compreensão sobre a segurança e saúde no trabalho, informando sobre a prevenção de doenças e acidentes relacionados ao exercício profissional.

Abril azul

O mês em que ocorre o dia mundial de conscientização do autismo (2 de abril) foi escolhido a fim de informar a população sobre o Transtorno do Espectro Autista (TEA). Difundindo conhecimentos sobre diagnóstico, tratamentos e combate ao preconceito contra pessoas com TEA.

Maio vermelho

Campanha de conscientização sobre o câncer de boca, ocorre no mesmo mês do Dia da Luta Contra o Câncer Bucal (31 de maio). Busca educar a população sobre o diagnóstico precoce e o tratamento da doença.

Maio amarelo

Tem o objetivo de alertar a população sobre os altos índices de acidentes de trânsito que levam a mortes e ferimentos. Promove a discussão do tema, propagação de conhecimentos e combate de informações falsas.

Junho vermelho

É o mês destinado à campanha de incentivo à doação de sangue, conscientizando a população sobre a importância dessa boa ação. O mês foi escolhido pela data de comemoração do Dia Mundial do Doador de Sangue (14 de junho). Outro motivo é a queda nas doações nesse período, que ocorre devido ao clima frio e às férias escolares.

Junho laranja

Campanha destinada a promover a saúde bucal das crianças a partir de seis anos, or meio da conscientização sobre a importância da ortodontia preventiva, higiene bucal adequada, entre outros hábitos saudáveis.

Julho amarelo

É o mês da luta contra as hepatites virais, seu objetivo é fortalecer o trabalho de vigilância, prevenção e controle das hepatites virais, além de informar a população sobre prevenção dessas doenças.

Agosto dourado

Campanha de incentivo ao aleitamento materno e sua importãncia, prevenindo doenças e trazendo inúmeros benefícios para a saúde da mãe e do bebê.

Setembro amarelo

É destinado ao movimento de prevenção ao suicídio, associado ao Dia Mundial de prevenção do Suicídio (10 de setembro) abrange ações de conscientização e apoio emocional.

Outubro rosa

A campanha mundial de conscientização sobre o câncer de mama, promove informações sobre a prevenção da doença, busca aumentar o acesso aos serviços de diagnóstico e tratamento, além de reduzir a sua taxa de mortalidade.

Novembro azul

Campanha Mundial de Combate ao Câncer de Próstata, seu objetivo é conscientizar a população sobre a importância da prevenção e a necessidade do diagnóstico precoce. Devido aos tabus relacionados ao exame de diagnóstico (toque retal), essa conscientização ganha ainda mais importância.

Dezembro vermelho

A Campanha Nacional de Prevenção do HIV e outras Infecções Sexualmente Transmissíveis promove a conscientização da população sobre a prevenção das doenças, assistência e proteção dos direitos das pessoas infectadas.

Capacitação profissional

O Curso Técnico em Enfermagem do CEAP oferece excelência na formação teórica e prática, tornando o aluno um profissional capacitado para atuar e se destacar no mercado de trabalho.

Com essa formação é possível atuar em instituições de saúde pública ou privada, como hospitais e clínicas médicas, além de realizar atendimentos domiciliares.

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Resíduos biológicos são associados a materiais que tiveram contato com sangue ou algum tipo de fluido ou secreção corporal, representando possíveis riscos de infecção por agentes infecciosos que possam estar presentes na amostra. Os resíduos biológicos podem ser divididos em subgrupos – o que representa um gama ainda maior de possíveis resíduos e cuidados que devem ser tomados.

Tipos de resíduos

De acordo com a resolução RDC 306/04 da ANVISA, os resíduos provenientes de serviços de saúde podem ser divididos em 5 principais grupos, separados também entre as letras A e E do alfabeto, sendo relativos a resíduos que possam apresentar: risco biológico (A), risco químico (B), risco radioativo (C), resíduos domésticos que não apresentem risco (D) e resíduos perfuro cortantes (E).

Dentro dos resíduos que apresentam risco de origem biológica (A), é possível separá-los em três grupos principais:

1. Resíduos medicinais: provenientes de alguma manipulação ou diagnóstico; tratamento ou imunização, seja de algum exame laboratorial, de algum microorganismo específico ou até mesmo materiais utilizados no processo de vacinação.

2. Resíduos laboratoriais ou de substâncias controladas: Resíduos que venham de pesquisas que envolvam materiais regulados pela Comissão Técnica Nacional de Biossegurança, como é o caso de laboratórios que realizam atividades com DNA recombinante, por exemplo.

3. Resíduos patológicos: Vísceras, peças anatômicas ou possíveis carcaças de animais.

Qual o descarte correto?

O descarte correto dos resíduos biológicos se dá dependendo do grupo no qual é identificado, variando a cor do saco plástico para facilitar a identificação, no número de camadas plásticas necessárias, no requisito de congelamento ou não da peça ou material, entre muitas outras variáveis. É sempre interessante analisar nos sites designados da secretaria de saúde qual a melhor técnica de descarte para o resíduo específico.

No geral, é possível listar algumas semelhanças nos descartes de resíduos dentro dos três grupos de resíduos biológicos. Os resíduos medicinais normalmente requerem um tratamento antes do descarte final, com o objetivo de reduzir ou zerar a carga microbiana presente nos materiais. Dependendo do ambiente onde o resíduo é gerado, se não houver a possibilidade de tratamento no local ,os resíduos devem ser entregues em recipientes específicos à secretaria de saúde local e responsável.

No caso de descarte de resíduos laboratoriais ou de substâncias controladas, é necessário que seja feita uma busca específica em relação a como descartar da melhor forma o material, tentando assim reduzir possíveis danos.

Por último, o descarte de resíduos patológicos depende da possibilidade do material a ser descartado estar contaminado ou significar algum risco epidêmico. Podendo ser necessário o tratamento antes do descarte, o uso de saco plástico vermelho – quando houver possibilidade de contaminação, ou branco leitoso quando não houver.

CEAP-PR

O Centro de Educação Profissional Anísio Pedrussi (CEAP-PR) tem como objetivo a formação focada no mundo profissional.

Há 20 anos no mercado, possui como princípio a formação de alunos com segurança, para que obtenham sucesso em suas profissões, promovendo o desenvolvimento humano por meio da educação e visando proporcionar à sociedade a capacidade de se desenvolver.

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Dependendo do ambiente de trabalho, enquanto exerce a sua função, o trabalhador poderá ser exposto ou colocado diante de situações de risco. Por isso, é essencial garantir local e condições de trabalho adequadas ao bem-estar e à segurança de todos os profissionais. Algumas atividades podem ser consideradas insalubres ou perigosas. Veja mais:

O que é Insalubridade?

Pode-se considerar que a insalubridade é toda e qualquer situação que expõe ou coloca em risco a saúde do trabalhador. Podendo ocorrer, principalmente, pela sua exposição de forma contínua e prolongada, além do limite tolerável, a um ambiente ou a uma situação hostil que é prejudicial à saúde.

Entre o que pode ser considerado um causador de insalubridade é estabelecido, de acordo com a NR 15 (Norma Regulamentadora de Atividades e Operações Insalubres), que traz critérios acerca dos agentes nocivos e do que os caracterizam. Tem-se a exposição constante a, por exemplo:

• ruídos;

• vibrações;

• calor;

• frio;

• umidade;

• poeira;

• gases e vapores;

• agentes biológicos;

• agentes químicos etc.

Logo, alguns exemplos de atividades insalubres são operador de caldeira, por estar em contato com altas temperaturas, britador, por conta das vibrações e ruídos, profissionais da área da saúde, por estarem em contato com diversos agentes biológicos na área hospitalar, por exemplo.

Vale ressaltar que é possível neutralizar ou, até mesmo, eliminar as condições insalubres. Pode-se utilizar de Equipamentos de Proteção Individual (EPI's) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC's) para diminuir a intensidade dos agentes nocivos e deixá-los nos limites toleráveis ou, a depender da medida tomada, pode-se eliminar tais agentes nocivos.

O que é Periculosidade?

Para periculosidade, pode-se considerar toda atividade e operação que coloca ou expõe o trabalhador a situação de risco de vida. A exposição se dá de forma permanente ao risco acentuado em virtude da natureza do trabalho.

De acordo com a NR 16 (Norma Regulamentadora de Atividades e Operações Perigosas), para se considerar e caracterizar a periculosidade, tem-se a exposição permanente a, por exemplo:

• Inflamáveis;

• explosivos;

• energia elétrica;

• radiação etc

Logo, trabalhar como frentista em um posto de combustíveis é um exemplo deste tipo de atividade, pois o trabalhador está manuseando substâncias altamente inflamáveis e que podem causar explosões. Também se encaixam na periculosidade os transportadores de explosivos, eletricistas em contato com altas voltagens, entre outras profissões.

Aprendizagem de qualidade

O Centro de Educação Profissional Anisio Pedrussi (CEAP-PR), por meio de toda sua estrutura de qualidade, prepara o estudante do curso Técnico em Enfermagem para uma ótima atuação no mercado de trabalho, graças as aulas teóricas, práticas e o estágio, que possibilitam o desenvolvimento e aprendizagem das competências e habilidades necessárias.

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O operador de empilhadeira, também chamado de empilhadeirista, é o profissional responsável pelo manuseio de máquinas (empilhadeiras) para movimentar, organizar, transportar e armazenar cargas de produção.

Como qualquer outra profissão que envolve o manuseio de máquinas pesadas, para ser empilhadeirista é preciso, em primeiro lugar, muita cautela e atenção. Além disso, para exercer esse cargo, o profissional precisa passar por um curso de qualificação que o capacite a operar a empilhadeira, com a segurança e eficiência que o cargo exige.

O que faz um Operador de Empilhadeira?

A principal função do operador de empilhadeira é a de transportar materiais, produtos e as mais variadas cargas, atuando principalmente nos setores de produção, almoxarifado e/ou estoque dos mais diversos tipos de empresas, onde exista a necessidade de transporte de cargas.

Ele utiliza um equipamento/veículo capaz de erguer e movimentar cargas por pequenas distâncias. O operador deve saber que cada carga exige um manuseio específico, daí, também, a necessidade da qualificação desse profissional.

As cargas se diferenciam em quatro, geralmente, e são elas:

• As cargas embaladas: armazenadas em caixas, sacos ou fardos;

• As cargas paletizadas: são diversas e transportadas sobre pallets;

• As cargas-containers: em geral mais delicadas e exigem maior cuidado;

• As cargas especiais: incluem-se nessa categoria aquelas que exigem mais cautela, sinalização adequada e higiene, como produtos químicos, por exemplo.

Além disso, o empilhadeirista também deve estudar e ter conhecimento sobre os espaços e a disponibilidade de locação das cargas que ele irá transportar, conhecendo bem a área de estoque da empresa. Tem também, o controle dos materiais e cargas já armazenados e dos demais que serão estocados. Também atentar-se às condições do equipamento, solicitando a manutenção, abastecimentos e reparos quando necessários.

O que é preciso para ser Empilhadeirista?

Operar a empilhadeira é uma atividade que exige muito cuidado para evitar acidentes de trabalho e eventuais danos ao trabalhador, ao equipamento, ou a carga. Por isso, também, a necessidade da capacitação adequada.

O empilhadeirista precisa ter uma visão muito apurada, uma vez que precisa saber exatamente o espaço que ocuparão as cargas, para que não tomem o espaço ou danifiquem as demais.

Além disso para ser operador, também é preciso:

• Ser capaz de operar máquinas;

• Ter a devida atenção que o cargo exige, como já dito;

• Ter 18 anos ou mais;

• Ter a qualificação adequada, ou seja possuir curso de empilhadeirista.

Quer saber mais?

O curso de Operador de Empilhadeira do CEAP-PR capacita o aluno a se tornar apto a operar a máquina com a segurança, eficiência e com a cautela que este equipamento exige, além de oferecer noções sobre a legislação e suas atribuições, estando assim, pronto para ingressar no mercado de trabalho.

Para mais informações clique aqui.

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A produtividade no trabalho é um dos temas mais importantes, tanto para o colaborador como para a empresa.

Se a produtividade está em alta, os resultados obtidos pela empresa também seguem o mesmo ritmo e os funcionários são recompensados pelos resultados alcançados. Essa questão é tão importante dentro do ambiente do trabalho que existe uma área de estudo para analisar a relação entre produtividade e bem-estar.

A ergonomia no trabalho é a ciência por trás de todos os estudos que visam entender como a produtividade e as questões como bem-estar e conforto estão relacionadas. Estudando as mais diversas condições de trabalho, é possível traçar características comuns, além de específicas do dia a dia de cada profissional. Com isso, é possível saber exatamente quais são os fatores positivos associados à ergonomia quanto ao aumento da produtividade, além de fatores que prejudicam o desempenho do colaborador e, consequentemente, os resultados da própria empresa.

Qual a finalidade da ergonomia no trabalho?

Uma vez analisadas as condições de trabalho e os impactos que a ergonomia traz para a produtividade, os especialistas conseguem traçar regras e normas que podem ser aplicadas no cotidiano da empresa. Isso pode resultar em benefícios, como o aumento do bem-estar e conforto para os colaboradores durante a execução das tarefas no ambiente de trabalho.

É fundamental destacar que tais normas e regras são sempre estudadas com muita cautela, de forma que a organização do trabalho esteja compatível com características psíquicas e físicas dos trabalhadores. Logo, o objetivo dos estudos em ergonomia é aprimorar o bem-estar e conforto do colaborador no ambiente de trabalho, visando que essa medida também tenha impactos positivos na produtividade dele.

NR-17

A ergonomia é um assunto tão importante que existe uma Norma Regulamentadora (NR) exclusiva para o tema. Trata-se da NR-17 que versa sobre a ergonomia no trabalho. Ela serve tanto para empresa como para os empregados terem acesso aos detalhes que envolvem a ergonomia dentro do ambiente de trabalho.

A NR-17 conta com várias regulamentações, desde as mais gerais – e que são aplicáveis a praticamente todos os tipos de situações no trabalho – até as mais específicas voltadas aos profissionais mais expostos a situações de estresse, desgastes físico e mental. Os aspectos ergonômicos do ambiente de trabalho devem tomar como base a NR-17, pois há recomendações que são obrigatórias, ou seja, a empresa deve cumprir a todo custo.

Como a ergonomia aumenta a produtividade no trabalho?

Em termos práticos, a ergonomia será responsável por melhorar a qualidade de vida do colaborador. E trabalhadores com melhor qualidade de vida tendem a entregar mais resultados no trabalho, isso é um fato. Com isso, a produtividade na empresa aumenta, uma vez que a ergonomia previne problemas como, por exemplo:

• Doenças ocupacionais em decorrências de atividades que exigem muito esforço físico ou mental;

• Com um ambiente de trabalho mais favorável e atendendo os aspectos da ergonomia, nota-se uma redução no número de faltas no trabalho;

• Também haverá uma redução no número de afastamento dos colaboradores, seja por motivos de doenças ou mau desempenho.

Dessa forma, entender o que é ergonomia e como esse conceito pode ser aplicado no dia a dia da empresa para melhorar a produtividade dos colaboradores é algo fundamental. O sucesso do negócio depende diretamente do entusiasmo, bem como da entrega de resultados por parte deles.

CEAP-PR

O Centro de Educação Profissional Anísio Pedrussi (CEAP-PR) conta com os cursos de Técnico em Segurança do Trabalho e Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho. O primeiro deles visa fornecer ao aluno todos os conhecimentos teóricos e práticos para que ele desenvolva atividades de prevenção de acidentes no trabalho. As turmas estão disponíveis nos horários da manhã ou noite, aulas de segunda a sexta-feira e a duração total é de 18 meses.

A Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho é voltada ao Técnico em Enfermagem que deseja seguir na carreira de segurança do trabalho. O curso é 100% online, aulas de segunda a quarta-feira e a duração é de 4 meses.

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